Full-Stack Frontend-/Web-Developer (m/w/d)

Berlin

Vollzeit

Festanstellung

Deine Mission

Du entwickelst unsere Webanwendungen im Frontend und Backend eigenverantwortlich weiter und bringst eigene Ideen zur Optimierung bestehender Lösungen ein. Dabei implementierst du neue Softwarekomponenten, sorgst für deren reibungslose Integration und arbeitest an leistungsfähigen, skalierbaren Anwendungen.
Zudem verantwortest du die Wartung und Optimierung unserer Datenbankarchitekturen sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Software-Produkte. Mit deinem technischen Know-how, einem Blick für moderne Technologien und deinem Qualitätsanspruch trägst du maßgeblich dazu bei, unsere digitalen Lösungen zukunftssicher und performant zu gestalten.

DEIN PROFIL:

Sehr gute Kenntnisse in PHP (aktuelle Versionen), objektorientierter Programmierung, Caching
Erfahrung mit Frameworks wie Symfony, Laravel, Drupal o.ä.
Gute Kenntnisse in TypeScript, Vue.js, tailwind und modernem JavaScript runden dein Profil ab.
Kenntnisse in Deployment-Pipes und Versionsverwaltung
Gutes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten
Selbstständige und strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse notwendig und gute Englischkenntnisse vorteilhaft

Warum wir?

Die Ariva.de Medien GmbH betreibt mit dem Webportal ARIVA.DE und seinen Apps eines der reichweitenstärksten, deutschsprachigen Finanzportale. Das Angebot umfasst neben Kursdaten und Unternehmensnachrichten auch eine Datenbank für Zertifikate, Hebelprodukte und Fonds sowie ein Forum. Die Ariva.de Medien GmbH ist Teil der Smartbroker Holding AG betreibt neben dem erfolgreichen Broker Smartbroker+ noch weitere Portale und Apps wie Wallstreet-Online.de, BoersenNews.de und FinanzNachrichten.de. Mit etwa 3,5 Millionen Lesern pro Monat zählt die Gruppe zu den führenden Finanzportalen im deutschsprachigen Raum.

About us

Among other things, the Smartbroker Group operates Smartbroker+ - a multi-award-winning online broker that is the only provider in Germany to combine the extensive product range of traditional brokers with the extremely favourable conditions of neobrokers. The portfolio also includes the digital fund broker SMARTBROKER Finance (formerly: FondsDISCOUNT.de), while the Group also operates four high-reach stock market portals (wallstreet-online.de, boersenNews.de, FinanzNachrichten.de and ARIVA.de). With several hundred million monthly page impressions, the Group is the largest independent financial portal operator in the German-speaking world and also maintains the largest financial community.
The company is one of the pioneers of digital investment. For more than 25 years, we have been committed to breaking down the barriers to investing and enabling user-friendly and cost-effective investment processing.

Our employees are the key to this success. Due to our strong growth momentum, we have created numerous attractive jobs in recent years. Every day, we strive to build the best team and give our employees the space to develop themselves in the best possible way. A diverse team of top performers ensures that we all learn something new every day. From a small team of around 20 people, we have now grown into a company with around 260 employees (as of 31 December 2023), based in a modern office in Berlin-Kreuzberg.

We see ourselves as an innovative fintech that is embedded in a successful group of companies and thus combines a personal working atmosphere with the advantages of a financially strong public limited company. We rely on flat hierarchies, individual development and agile processes in all parts of the company. We are proud of the personal cohesion within the team and the above-average length of service of many employees. We are committed to diversity and equal opportunities. We strive to build a team that represents a variety of backgrounds, perspectives and skills. The more inclusive we are, the better our work and our team will be.

If you want to be part of this fast-growing organisation, apply now to join the Smartbroker Group.

We encourage women, non-binary and transgender people as well as all members of the LGBTQI+ community, people from marginalised ethnic backgrounds and people with visible or non-visible disabilities to apply if they are looking for an inclusive, diverse and safe working environment.